El personal de la BBC con formación privada ocupa ahora un tercio de los puestos mejor pagados de la emisora, incluido el director Tim Davey y la directora de contenidos Charlotte Moore.
La revelación provocó acusaciones de elitismo en la empresa, que un experto en movilidad social calificó de “vergonzosa”.
El número de empleados con más de £150.000 casi se ha duplicado de 37 a 68 en los últimos dos años, según muestran las cifras de la corporación.
Y los antiguos alumnos de escuelas privadas representan sólo el diez por ciento de los trabajadores que ganan menos de 30.000 libras esterlinas al año.
El director de la BBC, Tim Davey, gana 525.000 libras al año y va a la escuela Whitgrift en el sur de Londres, donde la pensión completa equivale a 51.120 libras al año.
El director de la BBC, Tim Davey (en la foto), gana 525.000 libras esterlinas al año y va a la escuela Whitgrift en el sur de Londres.
Charlotte Moore, directora de contenidos de la BBC, 442.000 libras esterlinas al año
La directora de contenidos, Charlotte Moore, gana £442.000 al año y asiste a Wycombe Abbey, una escuela privada para niñas en Buckinghamshire que cuesta £16.975 por trimestre.
La periodista Laura Kuensberg también recibió educación privada y asistió a la escuela Laurel Bank School en Glasgow.
La periodista Laura Kuensberg también recibió educación privada y asistió a la escuela Laurel Bank School en Glasgow.
Lee Elliot Major, profesor de movilidad social en la Universidad de Exeter, dijo a The Sun que era “vergonzoso” que la BBC excluyera los entornos socioeconómicos de su trabajo sobre diversidad.
Lee Elliott Major, profesor de movilidad social en la Universidad de Exeter el sol: “Es vergonzoso que la BBC, creada para servir a todos los sectores de la sociedad británica, excluya los orígenes socioeconómicos de su trabajo diverso”.
Una revisión de Ofcom dijo anteriormente que los oyentes de bajos ingresos sentían que los altos salarios de los presentadores dejaban a la BBC fuera de contacto con la gente común.
La BBC dijo: “Las estadísticas muestran que el 21 por ciento de los trabajadores provienen de entornos de clase trabajadora”.
